Faits divers

Le congé menstruel payé, c’est possible dans ces pays

(PouSiOuPaTKonnen) – Les personnes ayant des règles très douloureuses peuvent obtenir un congé en Espagne. Cette période d’arrêt de travail est entièrement payée par la sécurité sociale, sous réserve d’un certificat médical. Cette loi a été mise en vigueur en Espagne en 2023, faisant de ce pays le seul en Europe à instaurer officiellement un congé menstruel.

Selon la Société espagnole de gynécologie et d’obstétrique, les règles douloureuses concernent jusqu’à un tiers des femmes. Elles peuvent provoquer des crampes, des vertiges, des nausées voire des vomissements, pouvant les empêcher d’aller au travail. Elles peuvent alors demander un congé menstruel selon cette mesure qui fait partie d’une nouvelle loi avortement, votée par les députés espagnols. Elle permet aux personnes ayant des règles très douloureuses d’obtenir un congé, payé par la sécurité sociale, sous réserve d’un certificat médical et la durée du congé est à l’appréciation du professionnel de santé.

« Cela dépend du travail que vous avez, si vous devez vous déplacer beaucoup ou rester debout, ça n’est pas possible. Parfois, vous ne pouvez tout simplement pas travailler et, bien sûr, vous ne pouvez rien y faire parce que c’est quelque chose que les femmes ont tous les mois. Nous ne pouvons en aucun cas l’éviter. Vous finissez donc par travailler avec l’aide d’analgésiques et d’anti-inflammatoires. Vous n’avez pas d’autre choix. C’est une bonne mesure, ils auraient dû la proposer plus tôt », a confirmé Andrea García, une concierge de 39 ans.

L’Espagne est le premier pays européen à adopter cette loi. Mais bien avant, le congé menstruel était autorisé dans d’autres pays, comme le Japon, Taïwan, l’Indonésie, la Corée du Sud et la Zambie. Cependant, dans la plupart d’entre eux, peu de femmes l’utilisent. Au Japon, où le travail est très valorisé, elles seraient moins de 1% à le faire.

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